Case Study: Karnov Group’s omstilling til hjemmearbejde
Sektor: Infomationstjenester
Karnov Group, en nordisk leder inden for juridiske og økonomiske informationstjenester, ønskede at tilpasse deres arbejdsmodel til en virkelighed med øget hjemmearbejde. YGpartner blev hyret til at sikre, at denne omstilling opretholdt både effektivitet og medarbejdertilfredshed. Gennem en struktureret og teoretisk baseret tilgang lykkedes det os at optimere samarbejde, fleksibilitet og det sociale arbejdsmiljø.
Baggrund
Med den stigende tendens til hjemmearbejde stod Karnov Group over for udfordringen med at bevare en høj grad af produktivitet og medarbejderengagement. YGpartner blev engageret til at lede transformationen og identificere strategier for en vellykket omstilling.
Vores tilgang
Vi gennemførte en grundig analyse ved hjælp af:
- Teoretisk fundament: Vi anvendte teorier fra Tage Søndergård og Robert Putnam for at forstå samarbejde og det psykiske arbejdsmiljø.
- Dataindsamling: Semistrukturerede interviews med 10 medarbejdere og ledere samt spørgeskemaer for at få et detaljeret billede af oplevelserne med hjemmearbejde.
- Mixed methods-analyse: Kombination af kvantitative og kvalitative data for at identificere både overordnede tendenser og dybdegående indsigt.
Resultater
- Optimeret samarbejde: Implementeringen af workshops og strukturerede processer forbedrede brugen af digitale værktøjer som Teams og Zoom, hvilket øgede effektiviteten og samarbejdet på tværs af afdelinger.
- Øget fleksibilitet: Gennem strategisk rådgivning og workshops om balance mellem arbejde og privatliv oplevede medarbejderne en stigning i trivsel og produktivitet.
- Styrket social trivsel: Virtuelle teamaktiviteter og workshops forbedrede det sociale bånd og det psykiske arbejdsmiljø ved at fokusere på tillidsopbygning og teamsamhørighed.
YGpartner hjalp Karnov Group med at integrere hjemmearbejde effektivt og skabe en bæredygtig model, der sikrer både produktivitet og medarbejdertilfredshed. Gennem en kombination af teori, analyse og praktisk implementering viste vi, hvordan virksomheder kan omstille sig succesfuldt til en digital arbejdsmodel.
Kundeudtalelse
“Vi har haft et yderst positivt samarbejde med YGpartner i forbindelse med vores omstilling til hjemmearbejde. Laraib og teamet var grundige, lyttende og engagerede gennem hele processen. De formåede at skabe en strategisk og praktisk løsning, der ikke kun sikrede produktiviteten, men også forbedrede samarbejdet og arbejdsmiljøet – Jesper, Teamleder
